Pentingnya Arsip bagi Kehidupan Perusahaan

Berbicara tentang arsip, membayangkan suatu gundukan sampah, tempat pembuangan, siapa saja bisa menangani adalah suatu anggapan yang keliru. Padahal asrip bukan hanya sekedar gundukan kertas/catatan, tapi informasi dalam bentuk fakta dan detail.... Read more »

Antisipasi Resiko Kontrak Bisnis

Sebagai pebisnis tentunya tidaklah berlebihan dan adalah hal yang wajar bila kita meminimalkan risiko yang mungkin terjadi. Setiap aktivitas pasti mempunyai potensi risiko. Contoh sederhana, dengan berjalan kaki saja kita mempunyai risiko... Read more »

Macam Jenis Struktur Penggajian

Secara umum, dikenal dua tipe struktur penggajian (pay structures) yaitu penggajian berbasis pekerjaan (job based pay) dan penggajian berbasis orang ( person based pay). Kedua jenis struktur penggajian tersebut merupakan dua kubu... Read more »

10 Kriteria Kinerja Orang Yang Pantas Menjadi Manajer

Jika ada pertanyaan, “Apakah yang membuat seseorang berhak mendapat promosi jabatan ?” Bisa saja jawabannya sangat beragam. Akan ada berbagai pemikiran yang masing-masing akan dipertahankan dalam mengukur kinerja seseorang yang pantas menjadi manajer.... Read more »

Perencanaan Struktur Penggajian (Pay Structures)

Struktur Penggajian (Pay Structures) merupakan salah satu aspek yang sangat penting dalam sebuah perusahaan karena secara signifikan berdampak kepada perilaku pekerja terutama berkaitan dengan kompensasi yang akan diterima pekerja. Sebuah perusahaan atau organisasi membutuhkan individu... Read more »

Bagaimana Meningkatkan Moral Kerja Karyawan?

Apa sebenarnya Moral Kerja itu? Pengertian Moral Kerja adalah reaksi mental seseorang terhadap suatu pekerjaan. Agar seseorang mempunyai reaksi mental yang prima tentu diperlukan sesuatu, baik itu yang berasal dari diri sendiri... Read more »

Keseimbangan Kehidupan dan Pekerjaan (work-life balance)

Apakah Anda pernah merasa terlalu banyak bekerja dan lebih banyak tantangan dalam menjalani pekerjaan Anda? Jika jawabannya pernah, anda tidak sendiri. Setiap orang, baik laki-laki maupun perempuan pernah merasakan hal demikian. Merasa... Read more »

7 Karakteristik Budaya Perusahaan Menurut Stephen P. Robbins

Seringkali perusahaan berfokus pada aspek finansial dan aspek operasional dalam menjalankan perubahan di perusahaan. Hal ini cukup masuk akal karena kedua aspek tersebut mudah sekali terlihat. Aspek finansial bisa dilihat dari peningkatan... Read more »